Για εμάς και διάφορα άλλα υλικά που πιθανόν να σας ενδιαφέρουν

Oι εργατοπατέρες της ΓΣΕΕ υπέρ των επιχειρησιακών συμβάσεων που θα σπάνε και τις κλαδικές συμβάσεις

Και ενώ πλέον προβλέπεται η υπερίσχυση των επιχειρησιακών συμβάσεων που σπάνε την ΕΓΣΣΕ όπως  ήθελε το ΔΝΤ η κυβέρνηση και τα αφεντικά, ήδη κιόλας έχουν υπογραφεί 2 νέες τέτοιες συμβάσεις. Η μία από το εργοδοτικό σωματείο της G4S και η άλλη σε βιομηχανία της Ημαθίας με την επωνυμία «Ελληνικές Βιομηχανίες Ζωοτροφών ΑΕ». Τώρα η ΓΣΕΕ συμφωνεί και με τις επιχειρησιακές συμβάσεις που θα σπάνε και τις κλαδικές συμβάσεις. Ο δρόμος είναι πλέον ανοιχτός για τα αφεντικά να καθορίζουν μόνοι τους τις αυξήσεις και τις εργασιακές σχέσεις. Ήδη οι απολύσεις στο εμπόριο αλλά και παντού έχουν φτάσει στα ύψη ενώ αυξήθηκε η μερική απασχόληση και το ωρομίσθιο.
Η άποψη και η λογική της ΓΣΕΕ είναι η άποψη και η λογική των εργοδοτών. "έχουμε κρίση και πρέπει να χάσουν οι εργαζόμενοι καθε δικαίωμα για να μην χάσουν τις δουλειές τους"
Είναι δικιά μας υπόθεση να οργανώσουμε τις αντιστάσεις μας απέναντι στον εργασιακό μεσαίωνα που είναι ήδη εδώ, ενάντια στα αφεντικά και τους συνδικαλιστικούς τους εκπροσώπους, τη ΓΣΕΕ.

αναδημοσίευση από καθημερινή
ΓΣΕΕ: επιχειρησιακές συμβάσεις υπό όρους

Συνάντηση εργαζομένων στο εμπόριο

Tην Κυριακή 14/11 πραγματοποιήθηκε στα γραφεία του συλλόγου υπαλλήλων βιβλίου χάρτου συνάντηση εργαζομένων στο εμπόριο.
Η συμμετοχή ήταν ικανοποιητική.
Συμμετείχαν εργαζόμενοι από σούπερ μάρκετ, πολυκαταστήματα αλλά και από μικρές εμπορικές επιχειρήσεις. Συζητήθηκαν οι εμπειρίες συναδέλφων από τους χώρους δουλειάς όπου παντού κυριαρχούν η επισφαλής και μερική απασχόληση, η εργοδοτική αυθαιρεσία και τρομοκρατία, η καταπάτηση των εργατικών διακιωμάτων, οι μαζικές απολύσεις.
Συζητήθηκε η κατάσταση στην οποία βρίσκονται τα σωματεία του εμπορίου. Από τη μία τα εργοδοτικά επιχειρησιακά σωματεία και από την άλλη οι σύλλογοι εμποροϋπαλλήλων αθήνας-πειραιά που έχουν απομαζικοποιηθεί εξαιτίας της αρτηριοσκληρωτικής πολιτικής και τακτικής του ΠΑΜΕ όπου ανήκουν. Διερευνήθηκε η δυνατότητα δημιουργίας εργατικής συλλογικότητας στο εμπόριο ανεξάρτητης και κόντρα στη συνδικαλιστική γραφειοκρατία.
Κρίθηκε απαραίτητη η δημιουργία ενός δικτύου εργαζομένων από διάφορους χώρους που θα βοηθήσει σημαντικά στο επίπεδο της δράσης.
Η επόμενη συνάντηση ορίστηκε στα γραφεία του συλλόγου υπαλλήλων βιβλίου χάρτου (Μεσολογγίου & Ανδρ. Λόντου 6, εξάρχεια β΄όροφος) την
Κυριακή 21/11 στις 17.30 μ.μ

Διαμαρτυρία πρoς την Aldi

Οι επιτροπές των εργαζομένων Aldi Ελλάς & Thessaloniki Logistics, πήραν την απόφαση να προβούν σε διαμαρτυρία μέσω e-mail προς την εταιρεία Aldi, λόγω της αιφνιδιαστικής απόφασης της εταιρείας να διακόψει οριστικά την λειτουργία της στην Ελλάδα, με επακόλουθο 700 εργαζόμενοι να μείνουν στο δρόμο.

Παρακαλούμε να δείξετε τη συμπαράσταση σας προς τον αγώνα μας στέλνωντας τo παρακάτω κείμενο:

Το ελληνικό κείμενο στην διοίκηση της εταιρείας στην Ελλάδα, στις διευθύνσεις:
1) emmanouel.christodoulou@aldi.gr & 2) roland.steinwender@aldi.gr
και το γερμανικό κείμενο στην διοίκηση της εταιρείας στη Γερμανία, στις διευθύνσεις: 1) cc@a-networx.com 2) nina.almhofer@hofer.at 3) emmanouel.christodoulou@aldi.gr 4) roland.steinwender@aldi.gr

Επίσης σας παρακαλούμε να προωθήσετε το e-mail σε γνωστούς, φίλους, συγγενείς, σωματεία κτλπ, ώστε να κάνουν κι εκείνοι το ίδιο.
η επιστολή...

Σας στέλνουμε αυτή την επιστολή για να διαμαρτυρηθούμε για την απόφαση της εταιρίας σας να κλείσει τα καταστήματα της στην Ελλάδα.

Σε μια περίοδο έντονης οικονομικής κρίσης, πιστεύουμε ότι μια τέτοια απόφαση θα έχει καταστροφικές συνέπειες για τους εργαζόμενους και για τις οικογένειες τους, ενώ συγχρόνως θα συμβάλλει στην περεταίρω επιδείνωση της οικονομικής κατάστασης της Ελλάδας. Στην πόλη της Θεσσαλονίκης συγκεκριμένα, όπου συγκεντρώνεται η πλειοψηφία των εργαζομένων, η κατάσταση με την ανεργία είναι απελπιστική.

Έχουμε ενημερωθεί από τους εργαζομένους της εταιρίας ότι λανθασμένες επιχειρηματικές κινήσεις από την πλευρά της ανώτατης διοίκησης καθώς επίσης και η «κακοδιαχείριση» των οικονομικών της, οδήγησαν στην απόφαση αυτή. Γιατί θα πρέπει οι εργαζόμενοι να πληρώσουν το κόστος για τα λάθη αυτά με την απώλεια των θέσεων εργασίας τους, ενώ δε φέρουν οι ίδιοι καμία ευθύνη;

Επίσης, έχουν δημοσιευτεί άρθρα στο διεθνή τύπο τις τελευταίες ημέρες που αναφέρουν ότι σκοπεύετε να πουλήσετε την εταιρία αφού πρώτα «απαλλαγείτε» από τους εργαζόμενους. Θεωρούμε ότι μια τέτοια κίνηση θα ήταν κοινωνικά και ηθικά απαράδεκτη και πιστεύουμε ότι πρέπει άμεσα να ανακαλέσετε την απόφασή σας.

Θα υποστηρίξουμε τις κινητοποιήσεις των εργαζομένων, προς όφελος τους, με όποιο τρόπο μπορούμε, ακόμη και εάν χρειαστεί να προβούμε σε ενέργειες που θα δυσφημούν τον όμιλο Aldi και τα προϊόντα του.

Aldi: Ακόμη 700 άνεργοι


Επιστολή διαμαρτυρίας από τους εργαζόμενους της ALDI
Aldi: Ακόμη 700 άνεργοι
…Και ενώ η πελατεία και οι τζίροι των καταστημάτων Aldi αυξάνονται, η εταιρεία ξαφνικά κλείνει…

Ανεξήγητο πραγματικά πώς μία τέτοια εταιρεία που επένδυσε τεράστια οικονομικά μεγέθη για την ανέγερση των πιο εξελιγμένων εγκαταστάσεων σε καταστήματα αλλά και Logistics Center κλείνει σε λιγότερο από 2 χρόνια λειτουργίας της. Πόσο ασφαλή συμπεράσματα μπορεί να εξάγει ένας επενδυτής μέσα σε δύο χρόνια λειτουργίας μιας επιχείρησης για το αν είναι βιώσιμη ή όχι; Ιδιαίτερα η Aldi που ήρθε για να μείνει, όπως διατεινόταν, και είχε στόχο να δώσει μια καινούρια εικόνα στην ελληνική αγορά του λιανικού εμπορίου. Πως μια τόσο μεγάλη εταιρεία, πολυεθνική παγκόσμιας εμβέλειας, έπεσε τόσο έξω στις προβλέψεις και στους προγραμματισμούς της;

Τη στιγμή που η ελληνική οικονομία ευνοεί την άνθιση των discount supermarket, αφού τα προϊόντα ιδιωτικής ετικέτας εμφανίζουν δυναμική ανάπτυξη με αύξηση του τζίρου κατά 5,1% έναντι μείωσης κατά 2,2 % του τζίρου των επωνύμων, η Aldi για πρώτη φορά στην ιστορία της αποσύρει την επένδυσή της. Ζητάμε να μάθουμε τους πραγματικούς λόγους της αποχώρησης, μα ακόμη δεν έχουμε λάβει σοβαρές και πειστικές απαντήσεις.

Ένα παρόλα αυτά είναι σίγουρο: η εταιρεία αποφάσισε να αφήσει στο δρόμο 700 οικογένειες σε μια από τις πιο δύσκολες περιόδους που περνά αυτή τη στιγμή η χώρα μας. Η κατάσταση είναι απελπιστική στην πόλη της Θεσσαλονίκης, όπου στεγάζονται εκτός από τα έξι καταστήματα και τα κεντρικά γραφεία της εταιρίας, αφού η ανεργία ξεπερνά το 22%. Εξίσου τραγικά είναι τα πράγματα και στις άλλες πόλεις, όπου η Aldi διατηρεί τα καταστήματά της.

Η κοινωνική ευθύνη απέναντι σε όλους τους εργαζομένους της εταιρείας είναι τρομακτικά μεγάλη αν αναλογιστεί κανείς τις συνεχείς μέχρι πρόσφατα διαβεβαιώσεις περί συνέχισης της λειτουργίας της επιχείρησης. Ακόμη και έξι εβδομάδες νωρίτερα από την ανακοίνωση περί παυσης λειτουργίας στην Ελλάδα, η Κεντρική Διοίκηση της Αυστρίας ενημέρωσε όλο το προσωπικό της Aldi Ελλάς ότι αποφασίστηκε η συνέχιση της επένδυσης και ότι είχε εγκριθεί νέο κονδύλι € 100 εκατομμυρίων για επενδύσεις. Και ξαφνικά από τη μια μέρα στην άλλη, ανακοινώνεται η διακοπή των εργασιών η οποία βρήκε τους εργαζόμενους παντελώς απροετοίμαστους στη στοιχειώδη αντιμετώπιση των νέων συνθηκών και δικαιολογημένα, αφού άλλωστε είχαν πιστέψει στα λόγια των στελεχών της εταιρείας.

Το κερασάκι στην τούρτα αποτελεί το γεγονός ότι η διοίκησή της εταιρίας ανακοίνωσε στους εργαζόμενους πως στις διαπραγματεύσεις με υποψήφιους αγοραστές, δε βάζει ως όρο τη διατήρηση του υφιστάμενου προσωπικού.